Still krav til leverandørene deres!

Torsdag 5.desember fikk 17 Miljøfyrtårn-diplomer delt ut i Rådhuskvartalet i Kristiansand.

Miljøfyrtårn direktør Ann Kristin Ytreberg

Ann Kristin Ytreberg, administrerende direktør i Miljøfyrtårn – ønsket velkommen alle sammen og gratulerte virksomhetene med sertifiseringen. Ytreberg holdt et kort innlegg og anbefalte alle virksomheter å vise jobben som er blitt gjort for å nå Miljøsertifisering og jobbe systematisk med forbedring og videreutvikling.

– Synligjør, still krav til leverandørene deres og tenkt nytt! sa Ann Kristin Ytreberg.

Varaordfører i Kristiansand kommune, Charlotte Beckmann Finnestad, gratulerte alle virksomheter for den omfattende som bedriftene hadde gjort for å kunne bli Miljøsertifiserte. Varaordføreren syntes også det var stor stas å få dele ut Miljøfyrtårn-diplomene siden Miljøfyrtårn startet opp i Kristiansand kommune. Finnestad snakket også om hvor viktig det er å ta ansvar og jobbe med bærekraft.

Nye rapporteringsregler for bedrifter

Øygunn Sundsbø Brynildsen, leder for Samfunnskontakt i Miljøfyrtårn fortalte at små og mellomstore bedrifter er ryggraden i europeisk næringsliv - også i Norge, og at det er viktig at virksomhetene begynner å jobbe med å forstå hvordan EUs grønne reguleringer vil påvirke dem. Brynildsen sa at mange bedrifter vil få som krav å rapportere om bærekraft. Her må bedriftene fokusere på 10 temaer som er fordelt på 3 bærekraftsdimensjoner: miljø, sosial forhold og virksomhetsstyring.

Brynildsen snakket om hvordan EUs grønne reguleringsbølge er relevant for norske små og mellomstore bedrifter. EUs grønne giv har som mål:

Å være den første klimanøytrale kontinent innen 2050.
Å skape en ny vekstmodell.
Å skape trygge arbeidsplasser.

De nye reglene for bærekraftsrapportering vil gjelde for:

Store foretak av allmenn interesse med mer enn 500 ansatte.
Alle store foretak med mer enn 250 ansatte og en omsetning på 40 millioner euro.
Alle selskaper som er notert på regulerte markeder (unntatt mikrobedrifter).

Åpenhetsloven ble vedtatt i Stortinget 10. juni 2021. Den nye loven setter strengere krav til virksomheters åpenhet og arbeid med grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold.

Åpenhetsloven krever at større virksomheter gjør aktsomhetsvurderinger knyttet til grunnleggende menneskerettigheter og arbeidsforhold. Dette er noe som vil forhindre og stanse grove menneskerettighetsbrudd og alvorlig miljøskader.

Brynildsen konkludert innlegget sitt med en oppsummering av sentrale prinsipper for god miljøledelse:

Vesentlighet
Åpenhet
Dokumentasjon
Styring
Forankring

Vil være det mest bærekraftige hotellet

Iris Rismyhr, hotellsjef på Thon Hotel Norge som er Miljøsertifisert siden 1997 holdt et innlegg om hvordan de jobber med Miljøfyrtårn og bærekraft i praksis. Rismyhr fortalte at de hadde som mål å være det mest bærekraftige hotell i Kristiansand. Videre presenterte hun hvordan de jobber, og hva slags tiltak de har iverksatt. Thon Hotel Norge har investert i topp moderne kommunikasjonsteknologi og energisparende tiltak som har gitt gode resultater i form av energi- og utslippsreduksjon. Hotellet ble totalt renovert i 2019, og har halvert strømforbruket sammenlignet med 2007. De har også redusert vannforbruket – fra 16,2 kubikkmeter i 2007 til 8,1 kubikk i 2022.

Hotell Norge har også jobbet systematisk for å redusere matsvin, og har begynt å bruke «To good to go». De satser på sosial bærekraft - og er en inkluderende arbeidsplass med like muligheter for alle. Thon Hotel observerer at kundene verdsetter jobben de gjør, og får gode score og gode muntlige tilbakemeldinger fra gjestene våre. Dette er jo lønnsomt for bedriften!

Rismyhr fortalte at de hadde blitt nominert til årets inspirasjon av Miljøfyrtårn i 2023 og at de hadde fått mye media oppmerksomhet på grunn av arbeidet med sosial bærekraft.