Værekraft

De fleste kjenner til FNs 17 bærekraftsmål fra 2015. Mer ukjent er «de indre bærekraftsmålene» som ble laget av en non-profit organisasjon i Sverige: The Inner Development Goals (IDG). De kan kort beskrives som «innsiden av bærekraftsmålene» til FN, og beskriver egenskaper som trengs for å nå bærekraftsmålene.

VÆREN: Meditasjon på Grønningen fyr i Kristiansandsfjorden. Foto: Lars Verket

På norsk kunne kanskje ordet «værekraft» dekke betydningen av de indre bærekraftsmålene. Hvis vi har balanse i de indre bærekraftsmålene, så vil det også bli lettere å arbeide med FN sine 17 bærekraftsmål. De indre bærekraftsmålene har fem dimensjoner, og her er en oversikt over hva de fem dimensjonene inneholder:

1. Væren – relasjon til seg selv

Kvaliteter:

Indre kompass (Å kjenne på ansvar og forpliktelse til verdier og mål som dreier seg om å ta vare på helheten.)
Integritet og autentisitet (Å kjenne på forpliktelser og ha mulighet til å handle ærlig og ekte.)
Åpenhet og vilje til å lære (Å være nysgjerrig og villig til å være sårbar. Omfavne endringer og vokse som person.)
Selvbevissthet (Å kunne reflektere over egne tanker, følelser og begjær. Å ha et realistisk selvbilde og evnen til å regulere seg selv.)
Tilstedeværelse (Evne til å være her og nå, uten å dømme og ha en åpen holdning.)

TENKNING: Makrofoto kan være en fin øvelse for å se ting i andre perspektiver. Foto: Lars Verket

2. Tenkning – kognitive ferdigheter

Kaliteter:

Kritisk tenkning (Evne til å vurdere synspunkter, bevis og planer.)
Kompleksitetsbevissthet (Forstå og ha evne til å jobbe med komplekse og systemiske forhold/sammenhenger.)
Perspektivendringer (Å ha evne til å søke, forstå, og aktivt gjøre bruk av innsikt fra forskjellige perspektiver.)
Skape forståelse (Evne til å se mønstre, strukturere det ukjente og evnen til å lage historier.)
Langsiktig orientering og visjon (Å være langsiktig orientert og ha evne til å formulere og opprettholde en forpliktelse til visjoner som forholder seg til helheten.)

RELASJON: Å sette pris på naturen og kjenne hvor forbundet vi er til den. Foto: Lars Verket

3. Relasjon – bry seg om andre og verden

Kvaliteter:

Sette pris på (Relatere til andre og verden med en grunnleggende følelse av å sette pris på, takknemlighet og glede.)
Forbundethet (Kjenne på en følelse av å være en del av et større hele, slik som en kommune, menneskeheten eller det globale økosystemet.)
Ydmykhet (Ha evne til å handle i tråd med situasjonens behov, uten å tenke på seg selv.)
Empati og medfølelse (Evne til å relatere til andre, seg selv og naturen med vennlighet, empati og medfølelse – og se de som lider.)

SAMARBEID: Å snakke sammen over en tekopp i skogen. Foto: Lars Verket

4. Samarbeid – sosiale ferdigheter

Kvaliteter:

Kommunikasjonsferdigheter (Evnen til å lytte, inngå i dialog, fremme egne synspunkter på en god måte, forholde seg til konflikter konstruktivt og kunne kommunisere med forskjellige grupperinger.)
Skape ting sammen (Ferdigheter og motivasjon til å bygge, utvikle og fremme samarbeid på tvers karakterisert ved psykologisk trygghet og genuin samproduksjon.)
Inkluderende tankegang og interkulturell kompetanse (Vilje og kompetanse til å omfavne forskjellighet og inkludere mennesker og kollektiver med forskjellige synspunkter og bakgrunner.)
Tillit (Vilje til å vise tillit, skape og opprettholde tillitsfulle relasjoner.)
Mobiliseringsferdigheter (Ferdigheter i å inspirere og mobilisere andre til å engasjere seg i felles oppgaver.)

HANDLING: Banner fra Klimabrølet i Kristiansand 30. august 2019. Foto: Lars Verket

5. Handling – gjøre forandring mulig

Kvaliteter:

Mot (Evne til å stå opp for verdier, ta beslutninger, handle og hvis påkrevd, utfordre og endre på eksisterende strukturer og synspunkter.)
Kreativitet (Evne til å generere og utvikle originale ideer, sette ut i livet og være villig til å gjøre om på konvensjonelle mønstre.)
Optimisme (Evne til å opprettholde og kommunisere håp, positiv holdning og være overbevisende om muligheten for meningsfull endring.)
Utholdenhet (Evnen til å opprettholde engasjement og være besluttsom og tålmodig selv når ting tar lang tid før de bærer frukt.)

Kilde: www.innerdevelopmentgoals.org

LIV: Vårens grønnfarger gir alltid håp. En balanse i de indre bærekraftsmålene gir også håp om å gi FNs bærekraftsmål. Foto: Lars Verket

Dette er altså de 5 dimensjonene og 23 kvalitetene som utgjør det vi på norsk kunne kalt «Værekraft». Disse kvalitetene vil gjøre det enklere å nå FNs bærekraftsmål. De indre målene peker på noen verdier, og de kan vi leve etter uansett om bærekraftsmålet er oppnådd eller ikke. Dessuten er disse verdiene med på å gi oss retning og energi slik at det blir enklere å nå bærekraftsmålene.

Dette er ikke helt nytt. Allerede i 2013 var det et prosjekt som het Rethink Human Being i Aarhus. Det har etter hvert utviklet seg til Center for væredygtighed, og de har laget 9 mål for å være «væredyktig» (ha værekraft ville vi kanskje sagt på norsk). Disse målene er ganske så overlappende med de indre bærekraftsmålene.

De indre bærekraftsmålene hjelper oss med å ta vare på helheten i arbeidet med bærekraftsmålene. Under Miljøuka i 2023 var det en faglunsj der IDG ble presentert. Det arbeides også med å etablere en egen HUB for dette i Kristiansand/på Sørlandet. Ta kontakt hvis du er interessert: lars.verket@kristiansand.kommune.no

Mer informasjon:

Publisert: 15. juni 2023 11:18
Oppdatert: 11. juni 2024 10:26

Design: Tress Design | Webløsning: Monoform